Różowy Październik w firmie
jak dobrze zorganizować Pink October dla pracowników?
Jako podmiot leczniczy jesteśmy sprawdzonym partnerem w organizacji akcji Pink October dla firm w całej Polsce. Przygotowujemy warsztaty samobadania piersi, webinary, badania profilaktyczne i kampanie edukacyjne dla biur, zakładów produkcyjnych, magazynów oraz organizacji wielooddziałowych.
Dobrze zaplanowana akcja pomaga pracowniczkom przełożyć wiedzę na konkretne decyzje zdrowotne. Zacząć regularne samobadanie, zapisać się na badanie albo przestać odkładać wizytę u specjalisty.
Dlaczego warto zorganizować Różowy Październik w firmie?
Rak piersi jest najczęściej diagnozowanym nowotworem złośliwym wśród kobiet w Polsce (źródło) Obecnie rozpoznaje się ponad 21 tys. przypadków rocznie, co pokazuje, jak duże znaczenie mają regularna profilaktyka i wczesna diagnostyka. W praktyce jednak pomiędzy wiedzą a działaniem często pojawia się bariera. Trzeba znaleźć specjalistę, umówić termin, dojechać do placówki i wygospodarować czas w napiętym kalendarzu. W efekcie badania i konsultacje bywają odkładane przez wiele miesięcy.
Firma nie zastąpi systemu ochrony zdrowia. Może jednak sprawić, że profilaktyka stanie się bardziej dostępna, zrozumiała i łatwiejsza.
Być może dzięki firmowej akcji Twoje koleżanki zaczną regularnie wykonywać samobadanie piersi albo wreszcie umówią odkładaną wizytę u specjalisty. To dużo. Czasem właśnie takiego impulsu potrzeba, aby naprawdę zacząć dbać o zdrowie.
Co zyskuje firma organizując Różowy Październik?
Duże zainteresowanie pracowników
Zdrowie kobiet jest tematem bliskim wielu osobom – pracowniczkom, córkom, mamom i przyjaciółkom. Dlatego dobrze przygotowana akcja zwykle cieszy się dużym zainteresowaniem, nie tylko wśród pań. Panowie też mogą uczestniczyć w akcji, zdobywać wiedzę, wspierać i motywować swoje partnerki do systematycznej kontroli zdrowia.
Format dopasowany do organizacji
Akcja może obejmować warsztat stacjonarny, webinar dla całej firmy albo rozbudowany program realizowany w kilku lokalizacjach. Zakres dopasowujemy do liczby pracowników, charakteru organizacji i dostępnego budżetu.
Dobry odbiór pracodawcy
Firma pokazuje, że troska o zdrowie pracowników ma praktyczny wymiar. Nie ogranicza się do deklaracji, lecz tworzy warunki, które rzeczywiście ułatwiają zadbanie o siebie.
Co się sprawdza na Pink October ?
Nie każda organizacja potrzebuje rozbudowanej kampanii. Czasem jeden dobrze zorganizowany warsztat przyniesie większą wartość niż miesiąc ogólnych komunikatów.
Warsztaty samobadania piersi z fantomami medycznymi
To praktyczne, krótkie (30-40 min.) i łatwe do zorganizowania spotkania prowadzone przez lekarki lub wyspecjalizowane pielęgniarki.
Uczestniczki poznają zasady samobadania piersi, uczą się prawidłowej techniki i ćwiczą ją na profesjonalnych modelach anatomicznych. W fantomach ukryte są zmiany chorobowe o różnej wielkości i strukturze, dzięki czemu można sprawdzić, jak wyczuć guzki i inne nieprawidłowości. Po warsztatach każda z uczestniczek otrzymuje materiały edukacyjne.
Bezpośredni kontakt ze specjalistką, możliwość zadawania pytań i praktyka na fantomach sprawiają, że wiedza zostaje z uczestniczkami na dłużej. Więcej na ten temat przeczytasz w naszym wpisie:
Webinary dotyczące profilaktyki nowotworowej
Webinar może być samodzielnym działaniem albo przygotowaniem do stacjonarnych warsztatów i badań.
Proponowane tematy:
Spotkanie poświęcone profilaktyce nowotworów najczęściej dotykających kobiety, w tym raka piersi i szyjki macicy. Uczestniczki poznają czynniki ryzyka, rodzaje badań, znaczenie samobadania oraz sygnały wymagające konsultacji ze specjalistą.
Webinar przedstawiający najważniejsze zasady profilaktyki, aktualną wiedzę, główne czynniki ryzyka oraz znaczenie stylu życia, badań przesiewowych, samobadania i regularnych kontroli.
Badania USG w miejscu pracy
Badania USG piersi wykonywane przez lekarza są ważnym elementem profilaktyki i wczesnej diagnostyki. Pozwalają ocenić tkanki i zauważyć zmiany, które mogą wymagać dalszej pogłębionej diagnostyki.
W ramach szerszej kampanii profilaktycznej program można rozszerzyć również o USG tarczycy, jamy brzusznej lub badania kierowane do mężczyzn, w tym USG jąder.
Badania krwi
Badania krwi realizowane w miejscu pracy mogą być wartościowym uzupełnieniem programu i pomóc w ocenie stanu zdrowia.
Zakres pakietu powinien być odpowiednio dobrany, a wyniki omówione z lekarzem. Warto pamiętać, że pojedyncze parametry, w tym markery nowotworowe, nie dają same w sobie jednoznacznej informacji o obecności ani braku choroby nowotworowej i nie zastępują badań obrazowych. Są jednym z elementów kompleksowego pakietu badań diagnostycznych.
Kampania edukacyjna dla pracowników
Różowy Październik może obejmować również materiały do komunikacji wewnętrznej:
Czasem wystarczy czytelny komunikat, bezpośrednie przejście do zapisów i przypomnienie w odpowiednim momencie, aby ktoś wykonał badanie odkładane od miesięcy.
Potrzebujesz więcej inspiracji?
Pobierz Od różowej wstążki do działania. Inspirator Pink October dla Twojej firmy
(Nie wymagamy zapisów na newsletter)
Jak wygląda organizacja akcji?
Zaczynamy od krótkiej rozmowy o potrzebach firmy, liczbie pracowników, lokalizacjach i dostępnej przestrzeni. Na tej podstawie rekomendujemy zakres akcji i rozwiązania najlepiej dopasowane do organizacji.
Zapewniamy:
dobór specjalistów i prowadzących,
przygotowanie harmonogramu,
organizacja zapisów na warsztaty i badania,
koordynacja realizacji w miejscu pracy,
przygotowanie materiałów informacyjnych,
wsparcie komunikacji wewnętrznej,
zbiorcze podsumowanie akcji.
Dzięki temu zespół HR, wellbeing lub HSE nie musi osobno szukać lekarzy, trenerów, materiałów i wykonawców. Otrzymuje kompleksowe wsparcie oraz jednego partnera odpowiedzialnego za całość realizacji.
Pamiętamy również o mężczyznach. Jesienną kampanię można kontynuować w listopadzie, organizując akcję Movember poświęconą profilaktyce raka jąder, prostaty i zdrowiu mężczyzn.
Więcej na ten temat przeczytasz w naszym wpisie:
Różowy Październik w firmie z Wellbeing Ideas
Organizujemy akcje profilaktyczne dla firm w całej Polsce i wiemy, jak przygotować Pink October tak, aby był wartościowy dla pracowników, dobrze przyjęty i prosty organizacyjnie.
Planujesz Różowy Październik w swojej organizacji? Przygotujemy propozycję dopasowaną do liczby pracowników, lokalizacji i budżetu.